首页 > 资讯中心 > 权益保障 > 没有和公司签合同可以直接离职吗

没有和公司签合同可以直接离职吗

时间:2025-03-17 14:43

一、没有和公司签合同可以直接离职吗

要是没跟公司签合同,那是可以直接走人的。

按照法律的规定,从用人单位开始用工的那一天起,就和劳动者建立起劳动关系,即便没签书面合同,可实际上的劳动关系是存在的。

劳动者要是想离职,提前三十天用书面形式通知用人单位,这样就能解除劳动合同。

要是在试用期内,提前三天通知用人单位,也可以解除劳动合同。

不过,如果因为没签合同而让劳动者遭受到了损失,比如说用人单位没给发工资之类的情况,劳动者是可以依法要求用人单位进行赔偿的。

总之,没签合同是可以离职的,但是一定要注意得合法合规,可别给自己招来一些不必要的麻烦。

比如说离职的时候要按照规定的时间提前通知用人单位,要保留好自己工作的相关证据等等,这样才能更好地维护自己的合法权益。

二、未签合同直接离职会面临法律风险吗

未签合同直接离职存在一定法律风险,同时也有一些权益可主张。

从风险角度看,若用人单位有明确规章制度规定离职需提前通知,直接离职可能违反该规定。若因突然离职给单位造成直接经济损失,比如工作交接不及时导致业务受损等,单位有权要求劳动者赔偿损失。

不过,根据《劳动合同法》规定,用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。所以劳动者可在离职时要求单位支付未签合同期间的双倍工资差额。

建议离职前先与用人单位友好沟通,妥善处理好工作交接事宜,同时积极主张自身权益,必要时可收集能证明劳动关系的证据,以备维权之需。

三、未签合同直接离职公司能索赔吗

这需要分情况看。首先,若劳动者未签合同直接离职,给公司造成实际损失,如因突然离职导致关键项目中断、工作交接混乱产生额外成本等,公司有权要求劳动者赔偿损失。但公司需举证证明这些损失的存在及具体数额。

其次,从劳动者角度,根据《劳动合同法》规定,用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。如果劳动者在职超过一个月公司未签合同,劳动者不仅无需因未签合同直接离职而向公司赔偿,反而可要求公司支付未签合同期间的双倍工资差额。所以,公司能否索赔取决于劳动者离职是否造成其实际损失以及自身在劳动合同签订方面有无过错。

信息来源于网络,如有侵权,请联系我们,及时删除,如有变更请以原发布者为准。

上一篇:服务员没签合同可以直接离职吗

下一篇:没有签合同离职可以直接走吗

注册/登录获取更多内容

获取验证码
城市招聘
热门职位
推荐企业
最新资讯
公招信息
【西宁市城西区牛奇奇口腔诊所(个体工商户)】发布,招聘口腔医助【河北医院招聘】河北北方学院附属第一医院2025年公开招聘聘用制护理人员简章【西宁贝壳口腔门诊有限公司】发布,招聘药剂科、护士/护理、口腔医助【江苏医院招聘】中国医学科学院皮肤病医院2025年度招聘补充公告(一)【河北北方学院附属第一医院】发布,招聘营养科医师【河北医院招聘】河北北方学院附属第一医院2025年公开招聘聘用制人员公【陕西健康医疗集团健康管理有限公司】发布,招聘眼科医师、耳鼻喉科医师、超声医师、B超医师、总检医师【陕西医院招聘】陕西健康医疗集团健康管理有限公司招聘个人劳动仲裁需要请律师吗【格尔木益牙乐口腔诊所】发布,招聘口腔医生、口腔医生、口腔医助【青海洁奥口腔医疗科技有限公司】发布,招聘口腔医生、护士/护理、导医仲裁时公司证据作假怎么应付劳务纠纷能否仲裁【西宁市城北区朝阳三社区卫生服务站】发布,招聘全科医生、中西医结合、护士/护理劳动仲裁追诉期怎么算【格尔木仁康医院】发布,招聘检验科、经营院长、超声科【兰州金绿成生物科技有限公司】发布,招聘中医针灸/推拿师、行政院长、全科医生【重庆医院招聘】重庆医科大学附属康复医院 关于大渡口神经内科康复治疗师、大公馆康复医学科护理、医护科干事招聘启事【宁波市第六医院】发布,招聘康复师、手外科医生、创伤骨科医生、脊柱外科医生、关节、运动医学科医生、内科医生、特检科B超医【浙江医院招聘】2025年宁波市鄞州区卫健系统部分事业单位公开招聘第二批高层次紧缺人才公告【青海珍爱口腔诊所服务有限公司】发布,招聘口腔医生、护士/护理、全科医生员工仲裁败诉需要付费多少【青海西宁臻好口腔诊所服务有限公司】发布,招聘口腔医生【西宁雅贝佳口腔诊所有限公司】发布,招聘口腔医生单位不服劳动仲裁起诉我们要请律师吗【浙江医院招聘】2025年宁波市鄞州人民医院医共体公开招聘第二批高层次紧缺人才公告【杭州市上城区彭埠街道社区卫生服务中心】发布,招聘针推医师【浙江医院招聘】杭州市上城区彭埠街道社区卫生服务中心2025年编外工作人员公开招聘公告【吉林大学白求恩第一医院】发布,招聘神经影像及电生理医生【吉林医院招聘】吉林大学白求恩第一医院神经影像及电生理平台招聘启事
【在编招聘-节选自市卫健委官网公告】徐州市儿童医院2025年公开招聘在编医务人员公告【在编招聘-节选自市人力资源和社会保障局官网】2025年徐州市儿童医院公开招聘高层次卫生人才公告河北北方学院附属第一医院2025年公开招聘聘用制护理人员简章中国医学科学院皮肤病医院2025年度招聘补充公告(一)河北北方学院附属第一医院2025年公开招聘聘用制人员公陕西健康医疗集团健康管理有限公司招聘重庆医科大学附属康复医院 关于大渡口神经内科康复治疗师、大公馆康复医学科护理、医护科干事招聘启事2025年宁波市鄞州区卫健系统部分事业单位公开招聘第二批高层次紧缺人才公告2025年宁波市鄞州人民医院医共体公开招聘第二批高层次紧缺人才公告杭州市上城区彭埠街道社区卫生服务中心2025年编外工作人员公开招聘公告吉林大学白求恩第一医院神经影像及电生理平台招聘启事吉林大学白求恩第一医院小儿呼吸科招聘启事滦南县2025年面向高校选聘事业编制 卫生专业技术人员公告宜昌市中医医院卫生专业技术人员补充招聘公告(2025年3月)吉林省假肢康复中心招聘劳务派遣人员公告2025年邵阳市卫生健康委员会所属事业单位公开招聘工作人员公告邯郸市人民医院 2025年春季河北医科大学专场博硕人才引进公告平阳县人民医院关于招聘合同制工作人员的公告镇隆镇中心卫生院卫生站从业人员招聘公告!弥勒市巡检司卫生院招聘1名公共卫生科工作人员【招聘简章】金沙县人民医院医共体新化分院2025年3月面向社会公开招聘合同制专业技术人员简章【通知】马山县周鹿中心卫生院编外工作人员招聘公告【百万英才汇南粤】江门市新会区医共体人民医院总院会城社卫分院2025年合同制工作人员招聘公告驻马店市中医院2025年公开招聘 劳务派遣人员简章航天中心医院2025年应届护理毕业生招聘启事【公告】嵊州市谷来镇卫生院2025年度第二次公开招聘编外合同制人员公告东川区碧谷街道中心卫生院公开招聘一名编外口腔专业医务人员的公告园洲镇九潭卫生院公开招聘1名编外护理工作人员丹寨县排调镇中心卫生院“一院两区”招聘公告余江区总医院2025年上半年公开招聘编外卫生专业技术人员公告
展开
客服
小程序
公众号
工具箱

专业

深耕医疗行业9年

精准

海量医疗行业人才

便捷

求职顾问一对一服务
登录/注册 密码登录
+86
获取验证码
我已阅读并同意《用户服务协议》